Юридический онлайн-сервис

Как получить больничный лист РК?


Дата обновления:
Раздел:Социальные выплаты

См. также "Как оплачивается больничный лист в Казахстане"

Порядок выдачи листа и справки о временной нетрудоспособности

Приказом Министра здравоохранения Республики Казахстан от 18 ноября 2020 года № ҚР ДСМ-198/2020 утратил силу Приказ МЗСР РК от 31 марта 2015 года № 183 «Об утверждении Правил проведения экспертизы временной нетрудоспособности, выдачи листа и справки о временной нетрудоспособности».

Этим же Приказом утверждены новые Правила проведения экспертизы временной нетрудоспособности, а также выдачи листа или справки о временной нетрудоспособности (далее - Правила).

В соответствии с действующим трудовым законодательством, работодатель обязан за счет своих средств выплачивать работникам социальное пособие по временной нетрудоспособности. Основанием для выплаты являются листы о временной нетрудоспособности. Справка о временной нетрудоспособности не является основанием для выплаты социального пособия.

Согласно пункту 4 Правил, проведение экспертизы, выдача листа или справки о временной нетрудоспособности осуществляется:

  • врачами государственных и частных медицинских организаций, лицами занимающимися частной медицинской практикой (при наличии лицензии на осуществление медицинской деятельности, включающей проведение экспертизы временной нетрудоспособности, выданной в соответствии с Законом РК «О разрешениях и уведомлениях»);
  • медицинскими работниками со средним медицинским образованием государственных организаций первичной медико-санитарной помощи, при самостоятельном приеме пациентов и самостоятельном обслуживании первичных вызовов на дому.
  • врачебно-консультативной комиссией медицинской организации.

Листы о временной нетрудоспособности не выдают следующие медицинские организации:

  • осуществляющие деятельность в сфере службы крови;
  • осуществляющие деятельность в сфере судебной медицины;
  • осуществляющие деятельность в сфере формирования ЗОЖ и здорового питания, санитарно-эпидемиологического благополучия населения;
  • врачебно-физкультурные диспансеры;
  • травмпункты и приемные отделения медорганизаций, оказывающих стационарную помощь;
  • организации медицины катастроф;
  • санаторно-курортные организации;
  • организации скорой медицинской помощи. 

В соответствии с п.5 Правил, при проведении экспертизы медицинский работник (врач, средний медработник):

  • устанавливает признаки временной нетрудоспособности на основе оценки состояния здоровья, характера и условий труда, социальных факторов;
  • определяет сроки;
  • выдает лист или справку о временной нетрудоспособности и назначает дату очередного посещения врача, фиксируя ее в первичной медицинской документации;
  • своевременно направляет пациента для консультации на врачебно-консультативную комиссию и медико-социальную экспертную экспертизу.

В каких случаях выдается лист о временной нетрудоспособности?

Лист о временной нетрудоспособности выдается при:

  • острых или обострении хронических заболеваний;
  • травмах и отравлениях, связанных с временной потерей трудоспособности;
  • искусственном прерывании беременности;
  • уходе за больным ребенком;
  • беременности и родах;
  • усыновлении (удочерении) новорожденного ребенка (детей);
  • долечивании в санаторно-курортных организациях;
  • карантине;
  • ортопедическом протезировании.

Лист о временной нетрудоспособности выдается: гражданам РК, оралманам, иностранцам, лицам без гражданства, постоянно проживающим на территории РК, осуществляющим трудовую деятельность и обучающимся в организациях образования на период их зачисления на оплачиваемые рабочие места в период производственной практики.

Лист о временной нетрудоспособности не выдается:

  • проходящим медицинское освидетельствование, медицинское обследование или лечение по направлению органов военного управления;
  • находящимся под стражей или административным арестом;
  • лицам с хроническими заболеваниями вне обострения (ухудшения), проходящим обследование, принимающим различные процедуры и манипуляции в амбулаторно-поликлинических условиях;
  • обратившимся за медицинской помощью в медицинскую организацию, если у них не выявлено признаков временной нетрудоспособности.

В перечисленных случаях пациенту выдается выписка из медицинской карты амбулаторного (стационарного) больного.

В каких случаях выдается справка о временной нетрудоспособности?

Справка о временной нетрудоспособности выдается при:

  • острых или обострении хронических заболеваний, травмах и отравлениях лицам, обучающимся в организациях образования;
  • травмах, полученных в состоянии алкогольного или наркотического опьянения, а также при острой алкогольной или наркотической интоксикации;
  • лечении хронического алкоголизма, наркомании, не осложненных иными расстройствами и заболеваниями;
  • уходе за больным ребенком;
  • прохождении обследования в консультативно-диагностических организациях на период проведения инвазивных методов обследовании;
  • искусственном прерывании беременности;
  • беременности и родах лицам, обучающимся в организациях образования;
  • усыновлении (удочерении) новорожденного ребенка (детей);
  • долечивании в санаторно-курортных организациях;
  • карантине;
  • ортопедическом протезировании;
  • при наличии признаков нетрудоспособности до конца смены (выдается медицинскими работниками медицинских пунктов организаций).

Выдача и продление листа или справки о временной нетрудоспособности осуществляется медицинским работником после осмотра лица и записи данных о его состоянии здоровья в медицинской карте амбулаторного (стационарного) больного, обосновывающей необходимость временного освобождения его от работы.


Данный материал отражает личную точку зрения автора и носит рекомендательный характер. Материал основан на нормативных правовых актах, действующих на дату публикации.

Юридическая консультация онлайн

Уважаемый пользователь! Заявки на бесплатную консультацию рассматриваются выборочно по решению администрации портала. Вы можете получить платную консультацию с гарантированным ответом.